Law36.ru

Юридический журнал
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Депутаты объяснили, как военная служба поможет выйти на; пенсию досрочно

Депутаты объяснили, как военная служба поможет выйти на пенсию досрочно

Группа депутатов и сенаторов от «Единой России» разработала и внесла в Госдуму законопроект, согласно которому срочная служба в армии будет включаться в стаж для досрочного выхода на пенсию. Об этом в четверг, 12 августа, партия сообщила в своем официальном Telegram-канале.

«В силу высокой значимости для государства и общества период службы в армии должен оцениваться не ниже обычной работы при досрочном выходе на пенсию. Это справедливо», — отметил один из авторов инициативы, секретарь генсовета ЕР Андрей Турчак.

Предполагается, что в случае принятия соответствующие нормы вступят в силу с 1 января 2022 года.

О досрочном выходе на пенсию

Правом досрочного выхода на пенсию, согласно действующему законодательству, обладают мужчины со стажем не менее 42 лет и женщины со стажем не менее 37 лет. При этом учитываются только периоды работы и нахождения на больничном, а сами граждане должны быть в возрасте не менее 60 и 55 лет соответственно.

«Данный законопроект направлен в первую очередь на защиту прав и интересов тех работников, которые трудятся на тяжелых работах, прежде всего в сельском хозяйстве, и у которых возникают затруднения с поиском другой более легкой работы», — пояснил первый заместитель руководителя фракции ЕР Андрей Исаев.

Он добавил, что прохождение военной службы по призыву «имеет высокую общественную полезность и социальную значимость для государства», но в то же время не является страховым периодом. Зачастую именно из-за почетной обязанности прохождения военной службы по призыву гражданину может не хватить страхового стажа для назначения досрочной пенсии.

Исаев указал, что о принятии законопроекта просили жители регионов во время встреч с парламентарием. Были также получены соответствующие наказы в Народную программу партии.

О разных условиях труда

В свою очередь, проректор Финансового университета при правительстве России Александр Сафонов (в 2007-2012 годах занимал пост замминистра здравоохранения и социального развития) считает маловероятным принятие данной инициативы.

«Нельзя автоматически вносить срочную службу в армии в трудовой стаж, позволяющий досрочно выходить на пенсию, поскольку во время этой службы все находятся в разных условиях труда», — приводит его слова РИА «Новости».

Ранее депутаты от фракции ЛДПР и сенатор Сергей Леонов выступили с аналогичным законопроектом, этот документ опубликован в базе данных нижней палаты парламента.

Как напомнил Сафонов, служба в армии включается в трудовой стаж, но «не очень понятно, почему она должна относиться к особому стажу». Он также отметил, что если человек выбирает воинскую службу как профессиональную сферу деятельности — становится офицером или служит солдатом — то он имеет право на досрочный выход на пенсию.

«В соответствии с законодательством к особому стажу относится стаж, связанный с работой в неблагоприятных условиях труда. Естественно, что автоматически относить к особым условия труда службу в армии невозможно. Такое предложение вряд ли пройдет в силу того, что там разные условия труда у всех», — пояснил эксперт.

О дополнительных расходах

Обсуждаемый законопроект потребует дополнительных расходов в размере 9,7 млрд рублей за период с 2022 по 2024 годы, сообщили в пресс-службе Совета Федерации — такую оценку предоставил Пенсионный фонд РФ.

В случае принятия этой инициативы дополнительные расходы бюджета составят в 2022 году — 2,18 млрд рублей, в 2023-м — 3,67 млрд рублей, в 2024-м — 3,88 млрд руб.

О почетной обязанности

Поясняя суть предложения, глава фракции единороссов в Госдуме Сергей Неверов отметил, что сейчас гражданин, два года служивший срочником и далее постоянно работавший, к 60 годам «никак не может накопить необходимые 42 года, хотя эти недостающие два года он посвятил почетному долгу — службе Родине».

В свою очередь, глава комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов указал на несправедливость пенсионной системы по отношению к тем, кто служил в армии. По его словам, служба в армии — конституционная обязанность российского гражданина, поэтому факт того, что он защищал свою страну вместо того, чтобы «откосить», должен приниматься во внимание и справедливо вознаграждаться.

Читайте так же:
Стаж выслуги лет в МВД для выхода на пенсию

Нилов добавил, что фракция ЛДПР неоднократно вносила на рассмотрение аналогичную инициативу, но каждый раз она игнорировалась. «Первый раз мы вносили законопроект несколько лет назад, но правительство его не поддержало. Второй — летом. Теперь вот депутаты «Единой России» решили внести свой вариант. Разумеется, концептуально с их инициативой я согласен — в стране действительно существует подобная несправедливость. Жаль только, что предложение не поддержали ранее. Связано ли это с грядущими выборами, я не знаю. Пусть каждый делает выводы самостоятельно», — цитирует депутата «Лента.ру».

Он уточнил, что речь в законопроекте идет не о трудовом стаже, а о страховом. Государство и так начисляет стаж за службу в армии, но при досрочном выходе на пенсию он не учитывается. «Служба засчитывается при назначении пенсии по старости. А вот по льготной — нет. Был, кстати, интересный довод в пользу этого законопроекта: тот, кто «откосил» от армии и пошел работать, например, курьером, спокойно получает и свои страховые баллы, и трудовой стаж. А тот, кто нюхал порох и с оружием в руках защищал наши рубежи, не получает ничего», — пояснил Нилов. В дальнейшем год военной службы нужно учитывать в трудовом стаже за полтора, поскольку армия подразумевает определенные трудности и ограничения, заключил парламентарий.

Периоды стажа, которые не учтут для пенсии, даже если работал официально

По словам юриста, большинство россиян думают, что главным условием для учета стажа на пенсии является официальное трудоустройство. Об этом же все время твердит и Пенсионный фонд, который призывает россиян отказаться от «серой» зарплаты в пользу «белой».

Однако даже официальное трудоустройство в некоторых случаях не гарантирует учет стажа для пенсии. Например, уточняет Сивакова, не учитывается при назначении страховой пенсии по старости работа в качестве самозанятого, несмотря на то что она вполне официальная, и налоги с нее идут в пользу государства.

«Исправить ситуацию помогут лишь добровольные отчисления за себя на пенсионное страхование», – советует юрист.

Проблемы возникают и у тех, кто служил в армии или в правоохранительных органах на северных территориях. Дело в том, что периоды прохождения службы в армии или МВД не входят в северный стаж работы. Попытки добиться справедливости в суде у таких людей пока не венчаются успехом.

Также не будет учтена работа на неполную ставку, если необходимо получить досрочную пенсию за льготный стаж. Работа с вредными условиями труда (по «Спискам», в районах Крайнего Севера и т. д.) не учитывается как льготный стаж, если по документам не прослеживается, что работник был занят полный рабочий день. Поэтому есть риск, отработав немало лет по «вредной профессии», все равно остаться без льготной пенсии, предупреждает Сивакова.

Не включит в пенсионный стаж ПФР те периоды, когда человек работал по трудовому договору, но без трудовой книжки. Это звучит как фантастика, но таких случаев очень много, когда человек работал долгие годы в компании, но при увольнении выясняется, что его трудовую потеряли. А без нее ПФР учтет только тот стаж, который отражен на лицевом счете работника, это работа после получения СНИЛС. Выход здесь только один: собирать документы (восстанавливать трудовую книжку, обращаться к работодателям или в архивы за справками о периодах работы). Также помочь смогут электронные трудовые, которые постепенно вводятся в России.

Также для тех, кто работал по трудовому договору, есть угроза, что их работу не учтут при назначении пенсии, если после 2002 года им не начислялись страховые взносы в ПФР. Ни трудовой договор, ни записи в трудовой книжке здесь не помогут, т. к. в законе стоит четкое условие: в стаж с 2002 года учитываются только периоды работы, за которые отчислялись взносы.

Читайте так же:
Посмотреть свою пенсию в личном кабинете

Как рассказали в ПФР, общий стаж человека для назначения ему пенсии по старости формируется из страховых и нестраховых периодов. Первые приходятся на время, когда человек работает и за него работодатель отправляет денежные взносы в фонд.

Вторые же приходятся на нерабочие, но социально значимые периоды в жизни каждого гражданина: например, это служба в армии, периоды ухода за ребенком и т. д.

Периоды ухода за ребенком учитываются в общем стаже и дают человеку определенное количество пенсионных баллов. Правда, можно учесть не более шести лет в общей сложности и не более чем на четверых детей.

В целом же нестраховые периоды стажа при назначении пенсии по старости в ПФР учитываются, но не всегда. Если речь идет о досрочной пенсии, то такие периоды, к сожалению, просто выпадут из обоймы. Об этом предупреждают в ведомстве.

«Нестраховые периоды – уход за детьми до 1,5 года, уход за нетрудоспособными гражданами, служба в армии по призыву – в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии за длительный стаж (42 года для мужчин и 37 лет для женщин), не засчитываются», – уточнили в ПФР.

В этом году для выхода на страховую пенсию понадобится накопить как минимум 12 лет стажа и 21 пенсионный балл. Ежегодно количество стажа и пенсионных коэффициентов будет увеличиваться, пока не станет равным 15 и 30 соответственно.

Пенсионный фонд России обратился ко всем гражданам, которым до выхода на пенсию по старости осталось несколько лет. Специалисты напомнили о важности проверки накопленного трудового стажа для дальнейшего назначения пенсии.

Специалисты напомнили о важности проверки накопленного трудового стажа для дальнейшего назначения пенсии. Ведь при выходе на заслуженный отдых многие граждане сталкиваются с ситуациями, когда у них на счету обнаруживаются не все периоды работы, в течение которых за них должны были отчислять страховые взносы в ПФР.

Это может произойти по вине недобросовестного работодателя или по другой причине. Но суть в том, что ошибки в своем лицевом счете россиянам лучше обнаружить как можно раньше, чтобы их можно было вовремя исправить.

Увидеть, как будет сформирована пенсия человека, можно в личном кабинете на сайте фонда или на портале госуслуг.

«Мы рекомендуем регулярно проверять сведения о страховом стаже, заработке и страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, которые перечисляет работодатель, чтобы быть уверенными в корректном размере пенсии. Если человек найдет в своем индивидуальном лицевом счете ошибки, следует подать заявление на портале госуслуг об исправлении указанных сведений и прикрепить подтверждающие документы. Территориальный орган ПФР рассмотрит их и при необходимости сможет провести дополнительную проверку», – отмечают в ПФР.

В ведомстве напомнили также, что с этого года россиянам старше 45 лет будут рассылать уведомления о том, какая пенсия их ждет. Такую информацию ПФР будет отправлять россиянам раз в три года.

Период ухода за ребенком засчитывается в стаж

О пенсии надо задумываться смолоду. Специалисты ГУ ПФР№5 по г. Москве и Московской области напоминают: страховая пенсия по старости формируется в пенсионных коэффициентах — чем их больше, тем выше размер пенсии.

Пенсионные коэффициенты могут формироваться как за страховые, так и за нестраховые периоды. Время работы, в течение которого за гражданина уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд, называются страховыми. Нестраховые периоды – когда гражданин не работает, и за него работодатели не отчисляют взносы на обязательное пенсионное страхование, но его пенсионные права на страховую пенсию при этом формируются. В частности, к ним относится период ухода за ребенком.

В страховой стаж засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности. Пенсионные коэффициенты начисляются не более чем за 4 детей.

Читайте так же:
Дает ли соцзащита деньги на продукты пенсионерам

Начальник ГУ ПФР №5 по г. Москве и Московской области Александр Акименко напомнил, что в страховой стаж может быть включен период ухода за ребенком-инвалидом, если соответствующий период не засчитан в страховой стаж другому родителю при установлении ему страховой пенсии. За эти периоды начисляются пенсионные коэффициенты.

Так, за один календарный год установлены следующие коэффициенты:

  • 1,8 – период ухода за ребенком-инвалидом, инвалидом I группы;
  • 1,8 – период ухода одного из родителей за первым ребенком до 1,5 лет;
  • 3,6 — период ухода одного из родителей за вторым ребенком до 1,5 лет;
  • 5,4 — период ухода одного из родителей за третьим (четвертым) ребенком до 1,5 лет.

Пенсионные коэффициенты будут начислены, если в этот период гражданин не состоял в трудовых отношениях.

Если гражданин в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком работал, то у него будет право выбора, какие пенсионные коэффициенты использовать при расчете пенсии: или за работу, или за нестраховой период. Если несколько входящих в страховой стаж периодов совпадают по времени, то при назначении пенсии учитывается только один из них.

ПФР учитывает тот период, который дает право на страховую пенсию и (или) на определение величины индивидуального пенсионного коэффициента в более высоком размере. Гражданин, обратившийся за установлением пенсии, может указать в заявлении выбранный им для учета в страховой стаж период.

Отметим, что периоды ухода за ребенком засчитываются в страховой стаж, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) другой деятельности (независимо от их продолжительности), за которые уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Это позволяет родителям сформировать свои пенсионные права и получить право на страховую пенсию.

Узнать о своих сформированных правах можно в личном кабинете на сайте Пенсионного фонда https://es.pfrf.ru/, на портале Госуслуг https://www.gosuslugi.ru/, в мобильном приложении ПФР, а также в клиентской службе ПФР или МФЦ.

ВАЖНО! Нестраховые периоды – уход за детьми до 1,5 лет, уход за нетрудоспособными гражданами, служба в армии по призыву – в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии за длительный стаж (42 года для мужчин и 37 лет для женщин) не засчитываются.

Напомним, для назначения страховой пенсии по старости в 2021 году необходимо иметь не менее 12 лет стажа и 21 пенсионного коэффициента. Ежегодно количество стажа и пенсионных коэффициентов будет увеличиваться, пока не станет равным 15 и 30 соответственно.

Дополнительную информацию можно получить по телефонам отделения ПФР Долгопрудного: 8(495)576-21-54, 8(495)408-06-36.

СП — Новости Бельцы Молдова

Начисление пенсий в Молдове: чем пугают и что на самом деле хотят менять. Анализ «СП»

Основные изменения в пенсионной системе коснутся установления нового вида пенсий. Фото: pexels.com

Законопроект о внесении изменений в пенсионное законодательство на прошлой неделе был одобрен парламентом в первом чтении. Несмотря на то, что документ ещё не утверждён, в некоторых СМИ и социальных сетях о нём публикуется ложная информация, используемая для манипулирования общественным мнением.

Разбираемся, что на самом деле предполагает новый проект.

1. Процесс учёта страхового стажа для начисления обычной пенсии по возрасту не меняется

Некоторые СМИ сообщают, что после принятия изменений при начислении пенсии не будут засчитываться нестраховые периоды: учёба в вузе, служба в армии, отпуск по уходу за ребёнком, время на «больничном» и т. д. Это неправда.

В действующем законе «О государственной пенсионной системе» периоды, которые входят в страховой стаж для назначения обычной пенсии по возрасту, указаны в статье 5. Никаких изменений в этой статье проект не предполагает.

Другими словами, и после принятия законопроекта в окончательном чтении при начислении пенсии по возрасту в стаж, кроме периодов, в которые выплачивались взносы в соцфонд, будут включаться:

  • период исполнения срочной военной службы;
  • период ухода за ребёнком в возрасте до трёх лет;
  • период, в котором гражданин был на больничном, получал пособие по безработице или трудоустройству;
  • период ухода за лицом с тяжёлым ограничением возможностей родителем или попечителем до приёма на должность персонального ассистента;
  • период резидентуры в обязательном постуниверситетском образовании.
Читайте так же:
Программа государственного софинансирования пенсии сроки действия

Период обучения в вузе на дневном отделении включается в страховой стаж, только если это произошло до 1 января 1999 года.

На данным момент полный страховой стаж для назначения полной пенсии для мужчин составляет 34 года, для женщин — 32 года 6 месяцев.

2. Пенсионный возраст не меняется

В некоторых СМИ прозвучала информация, что законопроект предполагает увеличение возраста выхода на пенсию по сравнению с существующим. Это неправда.

Сейчас мужчины выходят на пенсию в 63 года, женщины — в 59 лет и 6 месяцев. После 1 января 2022 года всё останется на прежнем уровне.

Постепенно возраст выхода на пенсию для женщин будет увеличиваться на полгода с тем, чтобы к 1 июля 2028 года также достигнуть 63 лет. Этот график был утверждён ещё 2017 году.

В конце 2020 года парламент утвердил закон о снижении пенсионного возраста для мужчин до 62 лет, а для женщин — до 57 лет. Эти поправки должны были вступить в силу только в 2022 году, но этого не произойдёт.

3. Появится новый вид пенсии

Главное планируемое изменение в пенсионной системе — установление досрочной пенсии.

Выйти на пенсию ранее установленного возраста смогут граждане, у которых страховой стаж больше требуемого: для мужчин — на 5 лет, для женщин — на 3 года.

Другими словами, с 1 января 2022 года на пенсию смогут выйти мужчины, которым нет 63 лет, но есть стаж 39 лет, и женщины, которым нет 59 лет и 6 месяцев, но есть стаж 35 лет и 6 месяцев.

Для права на досрочную пенсию будут учитываться только периоды, за которые платились взносы в соцфонд, то есть служба в армии, учёба в вузе и отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет в данном случае считаться не будут.

4. Индексация пенсий будет проводиться один раз в год

Планируется вернуться к прежнему графику индексации пенсий — ежегодно 1 апреля.

Пенсии будут повышаться на фиксированную сумму, которую будет устанавливать правительство.

5. Увеличат срок для подачи документов на пенсию.

Если до сих пор для установления пенсии по возрасту необходимо было подать документы в течение 30 дней с момента получения такого права, а по ограничению возможностей — 60 дней, то после утверждения изменений это можно будет сделать в течение 90 дней.

После утверждения законопроекта парламентом в окончательном чтении и публикации документа в «Официальном мониторе» мы напишем о нём более подробно.

Наталья Петрусевич

Поделиться в соцсетях:

Советуем Почитать:

Суждениями Поделись

Правила обсуждения

Аватар пользователя Анатолий Ожеван

Анатолий Ожеван

Что значит фиксированная сумма индексации пенсии ?Приезжает домой человек проработавший многие годы за границей Купил себе и детям квартиры и машины ( Честь и хвала ему за это ) При выходе на пенсию получает минимально возможное И здесь начинается самое интересное Начинается вливание денег в эту минимальную пенсию с тех взносов которые перечисляли Живущие и работающие в Молдове

Аватар пользователя Родион

Анатолий, Ожеван, человек из Вашего примера — гражданин Республики Молдова, обладает всеми правами и, предполагаю, влил финансов в эту страну намного больше Вас.

Аватар пользователя Владимир

Не надо писать бред, он влил финансы в своих родных и только очень малую часть из этих средств пошли на НДСы и тд, которые платят все граждане Молдовы при покупке любого товара. А вот 46 процентов налогов с зарплаты они не платят в отличие от нас работающих здесь. Так что эти сказки про кормящих Молдову гастарбайтерах оставьте для своих детей и стариков.

Аватар пользователя A

18% — малая часть? Растаможка авто — малая часть? Налоги на доходы от тех же продаж, наследства и т.д. — малая часть? Всякие акцизы на алкоголь, сигареты, топливо, ввозные пошлины на любой заграничный товар — этого мало? Так есть еще много где государство доит.
Да, все это платят и люди живущие в Молдове + страховые взносы всякие, страховки, пенсионные — которые вычитаются у них из зарплаты автоматически.
Я просто хотел сказать, что это не «малая часть» отчислений. Государство стрижет всех.

Читайте так же:
Нужно ли отрабатывать дни перед увольнением на пенсию

Аватар пользователя Миша

По этой логике я и в Турции или в Болгарии должен тоже получать пенсию. Каждый год я оставляю там с семьёй кучу денег (шмотки, еда, экскурсии. ).

Аватар пользователя A

Нет, логику вы не уловили. Если деньги из-за границы присылают или тратят здесь — государству это выгодно.

Аватар пользователя Анатолий Ожеван

Анатолий Ожеван

Родион Вам ответил за меня Владимир

Аватар пользователя Natali

Ч.Т.Д. О чем я и писала в комментариях ранее: пункт о досрочном выходе на пенсию — это ложь и обман пасовцев.
В реальности он неосуществим, поэтому его и включили в законопроект!

Аватар пользователя Анатолий Ожеван

Анатолий Ожеван

Натали А может это такой же заказной закон который был принят несколько лет назад Дали возможность для выхода на пенсию кому то 1957 г р Потом сразу же заявили о его ошибочности

Аватар пользователя анатолий

Люди 1957 г р вышли на пенсию по стажу, а не по возрасту. Поэтому не надо путать. А до тех пор, пока в стране не будет создаваться новых рабочих мест (реальных, а не «отчётных») пенсионный возраст будет только расти. Из каких доходов выплачить?

Аватар пользователя Alexa

Почему не осуществим? Я работаю с 18 лет. То есть могу выйти на пенсию уже в 57 лет. В армии не служил, в декрете не сидел.

Аватар пользователя Андрей

А я благодарен PAS. По новому закону я выйду на пенсию на полтора года раньше, чем по законам додоновских времён. Минусуйте и завидуйте, Natali!

Аватар пользователя Просто Мария

Так вроде Додон хотел уменьшить пенсионный возраст. ПАС отменил этот закон. Так что на пенсию вы выйдете позже(((

Аватар пользователя Алла

Новый проект- досрочный выход на пенсию, кому он светит, и почему в комментариях некоторые индивидумы так этому рукоплещут. На самом деле это не адекватно, и кто придумывал так называемый вариант выхода на пенсию понимали, что это 0,1%населения, и то мужское.. Так женщине это : не учиться, не рожать детей, не сидеть соответственно в декрете.. По логике разработчиков это бездетные, неграмотные люди. После школы я училась 5 лет на очном отделении, потом родила 4-х детей, мне изначально не светит досрочный выход на пенсию.

Аватар пользователя Natali

Андрею:
Я рада за вас, желаю удачи. Но с какой стати мне завидовать вам? Зависть предполагает наличие очень большого успеха. А в чем вы успешны? Я вас не знаю, о ваших успехах не ведаю, да и мне они безразличны.
Судя по комментарию, ваше превосходство в том, что на 1,5 г. раньше выйдите не пенсию, т.е. не в 63, а в 61,5? Если это событие произойдет в ближайшем будущем, то вы намного старше меня. Чему завидовать? Тому, что вы уже не так молоды? Если же вы гораздо моложе и просто теоретически просчитали, что выйдете на пенсию на полтора года раньше, то только одному Богу ведомо, что может произойти с каждым из нас завтра или даже через час.
Чему мне вам завидовать? Тому, что вы думаете только о себе и злорадствуете, радуетесь тому, что те, кто получал высшее образование, служил в армии, рожал и воспитывал детей, не смогут (как изначально и было задумано) воспользоваться эти положением. Т.е. даже не думаете о собственной жене, сестре или они тоже бездетные?
Не надо путать зависть и негодование. Я возмущена лицемерием этих с позволения сказать «законотворителей». Хотя, если честно, другого от них и не ожидала.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector